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全市制造業暨開發園區發展大會

今天上午9點-11點，揚州會議中心一樓百o?鼐儺?ldquo;全市制造業暨開發園區發展大會”。謝正義書記，張愛軍市長發表講話，為企業頒發獎牌。公司作為創新券兌現企業代表，上臺領創新券兌現獎牌。

實施創新驅動，揚州釋放政策紅利增創發展優勢

為深入實施創新驅動發展戰略，揚州市正大力推進“12345”創新發展工程，通過不斷釋放政策紅利，增創發展新優勢。 在揚州市開發區智谷，明辰信息科技公司的程序員劉愷正忙著為企業客戶量身定制合同管理軟件系統。對于中小企業來說，創新資源缺乏、經濟實力有限，是制約發展 的一大瓶頸。為助力企業創新，去年，揚州市向眾多中小企業發放了“創新券”，由政府幫忙“買單”企業的研發投入。明辰信息科技公司利用領到的“創新券”， 加大與科研院校、第三方企業的合作力度，新開發的“網上法律服務大廳”等軟件產品今年有望在全省推廣，走上了發展快車道。

揚州市司法局“網上法律服務中心”項目建設簽約儀式

小微企業服務券發放儀式及服務機構使用服務券培訓會

揚州市黨政領導干部工作平臺培訓會（第一期）

揚州市黨政領導干部工作平臺培訓會于今天上午九點半舉行，現場氛圍很不錯，大家積極提問，我們的工程師現場解答。

明辰當選2016年度軟件行業協會先進會員單位

關于2016年度先進會員評選結果公示 根據《揚州市軟件行業協會先進會員單位評選活動方案（試行稿）》，經過申報與數據統計，對照先進會員單位評選標準，圍繞主動關心軟協，經常提出合理化建議，認真維護軟協形象；積極參加活動，對布置的工作積極響應；積極報送信息；按時、按規定繳納會費等方面進行了評選，擬確定以下單位為2016年度先進會員單位： 揚州艾默軟件技術有限公司 揚州恒隆軟件有限公司 揚州萬方電子技術有限責任公司 江蘇金鑫信息技術有限公司 揚州大自然網絡信息有限公司 揚州國脈通信發展有限責任公司 揚州瑞豐信息技術有限公司 揚州明辰信息科技有限公司 江蘇六鑫科教儀器設備有限公司 現予公示，如有不同意見，請于本月18日前向協會提出書頁意見。 揚州市軟件行業協會 2016年12月13日

公司入圍小微企業服務機構

根據《揚州市小微企業服務券暫行辦法》（揚兩創辦發[2016]19號）要求，經服務機構申報、資格審查、專家現場答辯等程序，現將通過綜合評定的服務機構名單公示如下。 attach/QuickUpload/2016-11-15/小微企業服務機構公示名單.xls

揚州移動手機網絡視頻會議系統讓遠程溝通高效更安全

“今天的溝通非常愉快，第一次嘗試用‘直播’的方式跟來自揚州6個縣區的數百名小伙伴們進行溝通，短短一個小時完成了以往半天都難以完成的工作，更重要的是也省去了小伙伴來回奔波的辛勞，實在太高效了。” 揚州移動小徐結束了他一臺筆記本、一部耳麥對數百臺終端的“直播”首秀后，興奮地感慨道。 據了解，小徐提到的這個‘直播’就揚州移動推出的手機網絡視頻會議系統。該系統是基于揚州“黨政領導干部工作平臺”開發的，結合VoLTE高清視頻政務工作手機配套使用的多媒體、智能化會務系統，從功能、安全、效能三個方面對傳統的會議進行了時間、空間、概念上的突破。功能上，該系統借助移動信息化技術和4G網絡，實現電子白板展示、會議自助簽到、會議發言、多人視頻討論、會議視頻錄制等功能從PC端到手機端的實時共享，與會者通過手機即可隨時隨地參與會議;安全上，該項目采用32位的MD5加密技術，避免在使用過程中密碼泄露，同時，使用自有平臺，為用戶會議信息的安全提供有力保證；效能上，該項目的視頻編碼可同時支持高清H.264/AVC和標清Sorenson Spark，占用帶寬小，每路視頻只有20~30KB，極大地降低了成本、縮短了響應周期，為隨時隨地隨心的會議溝通的實現提供了條件。 目前，該系統只要一臺筆記本、一部耳麥就可實現500人同時在線、多個虛擬會議同進程共享的遠程會議溝通；并且單個虛擬會議室中各成員可單獨發言、自由討論不受影響，切畫面切換自如、音頻清晰、無卡頓。

[管理思考] 春江水暖鴨先知，不破樓蘭誓不還——任總在“出征·磨礪·贏未來”研發將士出征大會的講話提綱

春江水暖鴨先知，不破樓蘭誓不還 ——任總在“出征·磨礪·贏未來”研發將士出征大會的講話提綱 2016年10月28日 在當前行業數字化及網絡轉型的時機，我們從研發集結了2000名高級專家及干部，奔赴戰場，與幾萬名熟悉場景的前線將士，結合在一起，形成一股鐵流。在機會窗開啟的時間，撲上去，撕開它，縱向發展，橫向擴張。我們的總戰略正如徐直軍在法蘭克福寬帶大會上所說的，“做多連接，撐大管道”。我們錯過了語音時代、數據時代，世界的戰略高地我們沒有占據，我們再不能錯過圖像時代。我們不能像過去一樣，以招聘新員工培訓后撲入戰場，等3~5年他們成熟的時候，這個機會窗已經半開半掩了，我們又失去了一次占領圖像高地、云化時代的機會。因此，我們短時間直接選拔了，有15~20年研發經驗的高級專家及高級干部投入戰場，他們對技術深刻的理解能力，與前線將士的戰場掌控能力結合在一起，一定會勝利的。 像這樣的誓師大會，我印象很深的，還有2000年的五洲賓館的出征將士的送行大會。“青山處處埋忠骨,何須馬革裹尸還”的大標語，充滿了一種悲壯，其實我們那時連馬革也沒有。為了身份的證明，我們需要世界市場的成功，在完全不了解世界的情況，就踏入了茫茫的“五洲四洋”，那時非洲還在戰亂中……。風蕭蕭兮易水寒，在那外匯管制的時代，常常發生我們的員工在麥當勞刷不出卡來的窘境。有一本小書《槍林彈雨中成長》就記錄了一代人的艱辛。今天能達到800多億美元的銷售收入，融進了多少人的青春、血汗與生命。我們今天成功了，不要忘記一起奮斗過的人。不要忘記不管是因公，還是因私，獻出了生命的人。我們今天已有大片土地，一定能找到紀念他們的形式。 今天我們的勇士又要出征了，我們已經擁有170個國家武裝到牙齒的鐵的隊伍，我們的流程IT已經能支持到單兵作戰。每年我們仍會繼續投入上百億美元，改善產品與作戰條件。我們要從使用“漢陽造”到駕駛“航母”的現代作戰方式轉變。我們除了在傳統增量市場大量培養將軍，創造成績，多生產糧食外。在新的機會領域，我們也要努力成長。云化是我們不熟悉的領域，圖像雖然我們領先，但海外除德國大規模實踐的經驗外，在其他國家還沒有規模化的成功，還沒有建立一支成熟的隊伍。特別是面對大視頻帶來的流量洪水和更低的時延要求，我們還沒能駕馭。戰略預備隊只能一邊學、一邊教、一邊干，讓小老師逐漸成為“大教授”；讓二等兵在戰火中升為將軍。大時代呼喚著英雄兒女，機會將降臨有準備的人。大江東去浪淘沙，天翻地覆慨而慷，不能打仗的主官將會離開崗位。隨時準備下臺，才能不下臺。 服務是我們進攻中的重要防線，網絡容量越來越大，越來越復雜，維護越來越困難，任何新公司、黑天鵝要全球化，都不可逾越此障礙。沒有多年的積累是不可能建立起來活的“萬里長城”、“馬奇諾防線”，我們這道歷時28年建立的服務體系，不是容易超越的，特別是這條防線正在逐步人工智能化。GTS這些年的進步，為我們建立了鞏固的防線，使我們進可攻退可守。我們迫切需要更多的專家、將軍，建立起對未來復雜網絡，更鞏固的防線。“江山代有才人出”，服務將是我們不敗的基礎。 20多年前我們走出國門，是為了身份的證明，我們曾借用二戰蘇聯紅軍瓦西里•克洛奇科夫的一句口號，“背后就是莫斯科，我們已無退路”。莫斯科不是我們的，我們根本就沒有任何退路。我們向前走，被認為是共產主義在進攻，退后被認為是資本主義在萌芽，當我們拖著疲憊的身體回到家里時，面對陌生的妻兒，一句話也說不出來，因為對客戶說得太多了。在他們最需要陪他們游戲，給他們講講故事……的時候，我們生命的時間，完全被為生存而戰全部絞殺了。兒女總有一天會明白，他們的父、母無怨無悔的一生，明白他們父、母像中央空調一樣溫暖了全人類，沒有像電風扇只吹拂他們的偉大情懷。但是，我們永遠不能報答自己父輩的良心自責，將久久縈懷。 我們除了在市場戰線要獲得成功外，在技術戰線我們也要有所作為。我們每年除了給開發撥付80~90億美元以上的開發經費外，將給研究每年超過30多億美元的經費。我們為什么要延伸到基礎研究領域，因為這個時代發展太快了，網絡進步的恐怖式發展，使我們不能按過去科學家發表論文，我們理解后去做工程實驗，然后產品，這樣緩慢的道路。我們現在就要選擇在科學家探索研究的時候，探進腦袋去思考如何工程化的問題。我們不僅要使自己數十個能力中心的科學家和工程師努力探索，不怕失敗。而且要越過工卡文化，大量支持全球同方向的科學家。我們的投資是不具狹義目的的。正如我在白俄羅斯科學院所說的，我們支持科學家是無私的，投資并不占據他的論文，不占有他的專利、他的成果，我們只需要有知曉權。不光是成功的，包括他失敗過程的知曉權。像燈塔一樣，你可以照亮我，也可以照亮別人，而且燈塔是你的，完全不影響你產業化。 我們今天集結2000多名高級專家及高級干部走上戰場，讓他們真正去理解客戶需求，背上他們自己制造的降落傘，空降到戰火繽紛的戰場。“春江水暖鴨先知，你不下水，怎么知道天氣變化”。當前“天氣預報”絕大多數都是美國作出的。美國不僅集中了大量優秀人才，而且創新機制、創新動力洶oeヅ炫�。晤U且�敢诱a勱鼓勘輳�饱和攻祸崿英郁斿锋。不惜使用范弗梨D氐�药量，对准o�覒褑虌哨，数十年撤N�以恒的攻祸棧敢幼曋O烈宓募際趿煊潁�覅ⅹ人类作�?ldquo;天氣預報”。努力在基礎科學上領先，與以客戶為中心并不矛盾。客戶需求是廣義的，不是狹義的。 正如胡厚?

揚州大力推進黨政領導干部工作平臺

為落實市委六屆十次全會關于“公務管理規范年”建設要求，今年3月起，市委辦公室牽頭啟動了黨政領導干部工作平臺的建設工作。5月30日，兩辦下發了《關于推廣使用黨政領導干部工作平臺的通知》。6月1日起，黨政領導干部工作平臺正式上線運行使用。7月20日，兩辦再次下發了《關于加強黨政領導干部工作平臺應用的通知》，明確了各項工作的具體要求及下一步督查計劃。 黨政領導干部工作平臺主要包含辦公平臺、工作日志平臺和信息發布平臺。辦公平臺主要用于公文辦理、文檔查閱、會議通知等，已實現近180家單位電子公文收發、政府工作目標任務進度報送等協同類政務應用，市經信委、司法局、藥監局等9家試點單位基本實現內部無紙化辦公。工作日志平臺，主要用于領導干部發布日常工作動態，做到月度工作有安排、周周工作有計劃、日日工作有記錄、外出工作有報告。該平臺實行分層級管理，目前主要分為市領導層級、縣處級黨政正職層級、縣處級副職層級。自6月1日正式推廣以來，市領導帶頭使用，截至9月20日，已覆蓋138個單位178名正職、122個單位683名副職以上領導，其中，476人報送工作日志、周計劃、月計劃和單位周總結等各類信息16000余條。信息發布平臺，主要用于各地、各部門、各單位發布事關全局工作的重要信息，以及工作人員之間的實時溝通。自7月21日起正式向各地、各單位推廣訂閱號應用以來，已有51個單位注冊了訂閱號，累計發布各類圖文信息236條。 黨政領導干部工作平臺改變了傳統的工作方式，通過“互聯網+政務協同”，將公務人員的公務行為透明化、規范化、制度化，實現“全程留痕”，便于各級黨政組織和黨員領導監督，是利用現代信息技術加強全面從嚴治黨的重要探索和有力抓手。